HSBC ha condotto uno studio su carriera, lavoro e qualità della vita di oltre 26mila expat.
Emigrare in Svizzera paga.
Gli espatriati nella terra degli orologi a cucù possono contare su di un salario medio di 188.275 dollari all’anno. Si tratta del più alto al mondo ed è quasi il doppio rispetto alla media globale, secondo i dati pubblicati oggi da HSBC. La Svizzera è anche al primo posto nella classifica della banca per la carriera professionale degli espatriati.
Dean Blackburn, capo di HSBC Expat, ha detto:
“Gli expat hanno classificato la Svizzera ai primi posti sia per benessere finanziario che della persona. La combinazione di salari alti e di una eccellente cultura del lavoro ha piazzato la Svizzera in cima alla classifica dei migliori paesi per possibilità di carriera professionale.”
Non sono solo le remunerazioni alte a fare della Svizzera migliore destinazione per lavorare all’estero. Il 69% dei rispondenti al sondaggio di HSBC ha detto che il loro equilibrio lavoro-vita è migliorato in Svizzera e il 61% ha detto che la cultura del lavoro era meglio di quella del paese d’origine.
Germania e Svezia si sono classificate seconda e terza nel ranking generale, nonostante i salari offerti siano poco sopra o poco sotto la media mondiale, secondo HSBC. 6 paesi europei hanno conquistato la top 10.
Così Blackburn:
“Gli espatriati in Svezia e Germania godono di benefit che non riguardano solamente il lato finanziario legato al lavoro. La Germania offre agli expat le maggiori possibilità di un lavoro sicuro. La Svezia, oltre a essere ai primi posti per cultura del lavoro, è lodata dal 79% degli expat per il suo eccellente equilibrio tra vita e lavoro”.
Ovviamente il denaro non può comprare la felicità. I dati precedenti pubblicati da HSBC hanno illustrato che sebbene la Svizzera sia al primo posto in classifica per benessere finanziario di chi lavora all’estero, si trova vicina agli ultimi posti per quanto riguarda il coltivare relazioni interpersonali e la vita sociale.
Il costo della vita in Svizzera è notoriamente alto, e lo scorso mese il giornale svizzero Neue Zuercher Zeitung ha riportato che il prezzo del cibo è del 70% più alto rispetto alla media europea mentre il costo delle cure mediche è oltre il doppio.
I migliori pacchetti per l’occupazione, che comprendono benefit sanitari, indennità d’alloggio e voli nel paese d'origine, si trovano nei paesi del Medio Oriente come Bahrein e Emirati Arabi Uniti, secondo HSBC, che hanno condotto uno studio su 26.871 expat in più di 100 paesi.
Hong Kong e Singapore sono in cima alla classifica riguardante lo sviluppo della carriera: rispettivamente il 68% e il 62% dei rispondenti ha detto che sono stati due posti che hanno contribuito al miglioramento della loro carriera. Ma lo stile di vita, ad ogni modo, ne è stato danneggiato: dopo essere spostati in Asia il 30% degli espatriati in Singapore e il 50% degli espatriati in Hong Kong ha dichiarato che l’equilibrio tra lavoro e vita privata è peggiorato.